编者按：2020年是疯狂的一年，是足以改写历史的一年，是你可以有更多时间去阅读和思考的一年。现在，疯狂的一年快要过去了，为了明年更好地扬帆起航，很有必要给自己充充电，学习更多的决策方法、管理技巧、领导策略以及创业的经验教训。
为此，Amardeep Parmar结合个人意见以及Goodreads.com和亚马逊的书评，选出了今年最好的20本商业类书籍，大家可以参考看看。原文发表在Medium上，标题是：The 20 Best Business Books of 2020
2020年是疯狂的一年，如果说看商业书这件事在你的优先事项清单的位置出现下滑的话，这是可以理解的。但这意味着你可能已经错过了其中的一些瑰宝。
从休闲读者到书虫，有各种各样的书籍适合各种各样的人。案例研究，逐步指南以及领导力建议。我属于书虫，我这一生当中至今已经看过数百本商业书，并从中学到了很多东西。
对这些书进行排名是件主观性很强的事情，因此我想出了一个简单的公式来给这些书排序。就像电影一样，首先给这些书写评论的是超级粉丝或认识作者的个人。我是通过赋予评论数量更高的权重，再进行归一化从而得到一个满分为100分的分数。
以下并不是我最喜欢的书籍清单，而是基于Goodreads.com高参与度读者的观点编纂而成。希望你能在里面找到引起共鸣的东西！
AP：Amardeep Parmar给出的评分（从低到高排序）
GR：Goodreads.com的评分以及点评数量
AZ：Amazon.com的评分以及点评数量
＃20《极端不确定性》（Radical Uncertainty: Decision-Making Beyond the Numbers）：
作者John Kay与Mervyn King
AP：48 / GR： 4.05，共257点评 / AZ： 4.4，共196点评
大家可能有所不知，我曾在在英格兰银行在Mervyn King手下做过研究助理。对于当时作为年轻的经济学学生的我来说，他给我的感觉几乎是神话般的光环。他跟John Kay一起合著的这本书简直就像给我们上了一堂大师课，告诉我们为什么不应该什么事情都指望在数学模型身上，因为所有的模型都要靠假设。垃圾进，垃圾出。
＃19《领导力是一种语言》（Leadership is Language: The Hidden Power of What You Say — And What You Don’t），
作者L. David Marquet
AP：53 / GR：4.13，366个点评 / AZ： 4.5，259个点评
本书对一些现代的领导力建议，尤其是对不同类型的人进行的僵化分类，做出了有趣的论述。不要光想着做实干家而不是思想家，要设法成为这两者。本书拒绝强人领袖，并举例说明了领导为什么应该鼓励大家踊跃发言。本书告诉我们要根据情况调整风格，给人以言之有理的直观感受。
＃18《你的下五步：掌握商业战略的艺术》（Your Next Five Moves: Master the Art of Business Strategy），
作者Patrick Bet-David
AP：54 / GR：4.43，272个点评 / AZ：4.9，924个点评
跟本文所列清单上面的案例研究或理论书籍不同，Patrick告诉我们该“怎么做”。他指导你如何去了解自己，掌握推理能力，如何进行团队建设，怎么扩大规模和发挥作用。他运用了丰富的例子（从流氓到哲学家），使得整本书保持一种新鲜感。
＃17《十亿美元品牌俱乐部》（Billion Dollar Brand Club: The Rebel Startups Disrupting Industry Empires），
作者Lawrence Ingrassia
AP：55 / GR： 4.15，399个点评 / AZ：4.5，79个点评
好一个标题党！幸运的是，除了题目以外本书也得出了一些洞察，而且聚焦在一些互联网消费者初创企业鲜为人知的故事上面。很多人都会希望，自己的公司能成为本书所讨论到初创企业那样。不过，我们也看到了被过度炒作的例子，以及是什么让它们倒闭的。对于喜欢案例研究的人来说，要不要买这本书想都不用想。
＃16《连续创新：一个疯狂念头与一家无与伦比的企业》（The Innovation Stack: Building an Unbeatable Business One Crazy Idea at a Time），
作者Jim McKelvey
AP：56 / GR： 4.20，387个点评 / AZ：4.7，139个点评
Jim McKelvey可能不是一个家喻户晓的名字，但他跟人联合创立的Square你总该知道吧？全书闪烁着他谦逊的光辉，跟其他亿万富翁创业者写的书相比，你会少了那种低人一等的感觉。读此书你会感觉像是接受了一次热情拥抱，而不是如芒在背。
＃15《如何创业：全球最鼓舞人心的企业家出乎意料的成功之路》（How I Built This: The Unexpected Paths to Success from the World's Most Inspiring Entrepreneurs），
作者Guy Raz
AP：56 / GR： 4.26，373个点评 / AZ：4.8，344个点评
我是Guy Raz播客的忠实粉丝，所以毫无疑问，我喜欢这本关于他所学到的一切的总结材料。他采访了200多位企业家，在找到合适的轶事来印证自己的观点方面，他是个专家。尽管其他作者会借鉴创业者的经验，但Guy Raz却有着更深刻的看法，他会忽略掉一些企业家自己信以为真的故事。
＃14《让营销变得简单》（Marketing Made Simple），
作者Donald Miller与JJ Peterson
AP：60 / GR：4.42，401个点评 / AZ：4.8，471个点评
对于新手创业者来说，这是一本绝佳的入门指南。本书回答了你不好意思提出来的所有问题，并提供了可遵循的步骤指南。对于经验丰富的营销人员而言，本书也值得一读，因为只要你遇到心理障碍时看看它就能突破心障。而且，你会发现，全书自始至终Donald都在用他的办法来推销自己！
＃13《十亿美元输家》（Billion Dollar Loser: The Epic Rise and Fall of WeWork），
作者Reeves Wiedeman ，Will Collyer等。
AP：61 / GR： 4.16，590个点评 / AZ：4.5，218个点评
我还记得，当WeWork被称赞是下一个大事物那时候的情形。这家公司仿佛突然之间就不知道从哪里冒出来成为所在的利基市场的主导力量。不过，它现在已经消失了，对于任何胸怀抱负的创业者来说，从失败中吸取教训往往要比从成功学习经验更好。弄清楚为什么某件事情行不通，然后设法避免，要比从行得通的事情当中总结出别人的魔法容易得多。个人崇拜似乎是失败的共同线索！
＃12《创新原理》（How Innovation Works: And Why It Flourishes），
作者Matt Ridley
AP：61 / GR：6.29，629个点评 / AZ：4.6，465个点评
Matt希望用这本书挑战我们的误解。我们喜欢让某个人成为英雄，而在现实当中，推动创新发展的是团队。全书还总结了其他一些令人深思的经验教训，对于任何自认为是创新者的人来说，这都是一本好书。当他们对自己是对的深信不疑时，这本书可以防止他们走进死胡同。
＃11《像火箭科学家一样思考》（Think Like a Rocket Scientist），
作者Ozan Varol
AP：70 / GR： 4.28，918个点评 / AZ： 4.6，458个点评
别担心，虽说Ozan就是干这一行的，但书里讲的其实不是火箭科学。Ozan提出了解决问题的结构和方法，来帮助做出日常的领导决策。Ozan的智慧的最大展示就是他所举的例子。那都是远远超出我们大多数人所熟悉范畴的例子，但是他用一种我们都可以理解的方式来进行解释。在元知识方面上，这是我最需要向他学习的地方。
＃10 《Facebook内幕故事》（Facebook: The Inside Story），
作者Steven Levy
AP：70 / GR： 4.09，1118个点评 / AZ： 4.4，133个点评
为了推出这本关于Facebook历史的权威指南，Steven跟马克·扎克伯格（Mark Zuckerberg）和谢丽尔·桑德伯格（Sheryl Sandberg）已经接触了好些年了。全书介绍了很多有关Facebook文化的例子，虽然并不是都能很好地反映出这家公司。这本书的优点在于，它绝对不是想要推翻扎克伯格，或者让他看起来像个英雄。它只是告诉你这些故事，然后自己去判断。
＃9《未来比你想得要快》（The Future Is Faster Than You Think: How Converging Technologies Are Transforming Business, Industries, and Our Lives），
作者Peter H. Diamandis
AP: 80/ GR: 4.25，1552个点评/ AZ: 4.7，826个点评
Peter Diamandis拥有分子遗传学学士学位，航空和航天学硕士学位，以及哈佛医学院医学博士学位。他是一位天才，后来凭借零重力推动技术发展成为了一名成功的企业家。他用这本书解释了目前正在开展的一些最令人兴奋的发明和创新，那些发明和创新有可能很快就会成为我们日常生活的一部分。对于任何热爱技术的人来说，本书都是必备读物。
＃8《柯蒂斯·杰克逊回忆录》（Hustle Harder, Hustle Smarter），
作者柯蒂斯·杰克逊（Curtis Jackson）
AP：80 / GR：4.44，1261个点评 / AZ：4.8，2944个点评
是的，这是In Da Club乐队和Candy Shop乐队背后的那位说唱歌手。他的公共形象可能会让大家不喜欢这本书，但你会因此而错过一次心灵的理疗。在音乐生涯之后，柯蒂斯又成功地成为了一名企业家和导演。他在整本书发出的声音都很美妙，他解释了自己所学到的经验教训，但却没有一点唠叨说教。
＃7《逆流而上：在问题发生之前就解决掉》（Upstream: How to Solve Problems Before They Happen），
作者Dan Heath
AP: 82/ GR: 4.20 ，1857个点评/ AZ: 4.6， 544个点评
《逆流而上》的想法很简单，在问题流到下游之前，我们应该加紧努力，在问题失控之前先跟问题见面。这似乎不是什么新想法（编者注：中医就有治未病的说法），但本书所用的例子令人耳目一新，而且阅读很轻松。
＃6 《Instagram内幕故事》（No Filter: The Inside Story of Instagram），
作者Sarah Frier
AP: 82/ GR: 4.12 ，2022个点评/ AZ: 4.4，230个点评
Sarah是一名记者，通过跟Instagram内幕人士的互动，她为我们提供了迄今为止对这家公司最深刻的洞察。本书涵盖了创始人及其影响力，也讲到了Facebook过来敲门时发生的事情。这本书不是那种自助书的风格，更像是关于该公司的真实故事，结论要大家自己下。对于适度的争议，本书并不避讳。
＃5《黑暗塔楼：德意志银行，唐纳德·特朗普与史诗般的毁灭之路》（Dark Towers: Deutsche Bank, Donald Trump, and an Epic Trail of Destruction），
作者David Enrich
AP: 85/ GR: 4.01 ，2697个点评/ AZ: 4.6，1225个点评
尽管标题有特朗普很吸引眼球，但其实这是对德意志银行复杂历史的一次深入挖掘。这不是消遣读物，是给对金融行业以及全球最大银行之一的崛起特别感兴趣的人准备的。对于在强调短期利润时不希望管理层采取行动的人来说，这也是一本很好的指南。
＃4 《没有规则的规则：奈飞与重塑的文化》（No Rules Rules: Netflix and the Culture of Reinvention），
作者Reed Hastings与Erin Meyer
AP: 86/ GR: 4.33，1910个点评/ AZ: 4.6， 984个点评
Reed让我们得以一瞥Netflix不同寻常的文化，让我们窥见了它是如何帮助这家公司变得如此成功的。他聚焦在硅谷时髦的初创企业近乎刻板的福利上面，比方说没有限期的休假时间。最棒的是本书还有Erin教授的影响力，这意味着会把部分的焦点放在有哪些行不通的事情上，以及他们是如何适应来维持增长的。
＃3《纳瓦尔·拉维肯特年鉴：致富和幸福的指导手册》（The Almanack of Naval Ravikant: A Guide to Wealth and Happiness），
作者Eric Jorgenson
AP: 87/ GR: 4.66 ，1339个点评/ AZ: 4.7 ，590个点评
Naval Ravikant是我最关注的企业家之一，他致力于过合适的生活，而不是为了追逐金钱而把自己搞得精疲力竭。这不是一本传统的书，最好分部阅读，而不是从头到尾一次性看完。Ravikant的想法是，你看完一页之后需要几天的时间去思考一下，然后再回来阅读更多的内容。
＃2《领导的道与术》（Leadership Strategy and Tactics: Field Manual），
作者Jocko Willink
AP: 93/ GR: 4.49 ，2227个点评/ AZ: 4.9 ，2791个点评
Jocko是前美国海军海豹突击队的指挥官，后来转行当了作家，结果取得了惊人的成功。他把自己在部队学到的经验变成了普通百姓也可以学习的技巧。出人意料的是，它并没有像我预期的那样倡导等级分明，而是鼓励领导让追随者参与决策。这样以来，他们也能感受到主人翁的精神，从而让大家在任何事情上都能并肩战斗，同舟共济。
＃1《金钱心理学》（The Psychology of Money），
作者Morgan Housel
AP:100/ GR: 4.51 ，2878个点评/ AZ: 4.7，2066个点评
对这本书排名第一感到惊讶？我也是，但Morgan的这本小册里面充满了读者喜爱的知识。值得庆幸的是，这不是那种提倡工作狂（hustle porn）的书，Morgan是把金钱当作最大限度利用时间的一种工具，而不是相反，把时间作为最大限度获取金钱的工具。对于创业者来说，一个需要吸取的重要教训是，当你实现目标时，不要移动门柱，否则你永远也不会停止追逐幸福的脚步。
译者：boxi。
